EN

B2RLaw doradzała Simmons & Simmons w polskich aspektach przejęcia grupy Data4 Group przez Brookfield Asset Management

Z przyjemnością informujemy, że doradzaliśmy przy projekcie wyróżnionym w konkursie Europe Datacentre Deal of the Year przez TMT Finance!

Kancelaria B2RLaw wspierała Simmons & Simmons w polskich aspektach nabycia grupy Data4 Group przez Brookfield Asset Management, w tym w procesie prawnego due diligence oraz polskich aspektach finansowania nabycia, które zostało zapewnione przez duże konsorcjum banków.

Zespół B2RLaw reprezentowali Rafał Stroiński, Roman Iwański, Magdalena Kalińska, Konrad Czernecki i Danyila Zubach. Mieliśmy przyjemność współpracować ze wspaniałym zespołem Simmons & Simmons w składzie: Gideon Sharp, Kirsty Barnes, Isabella Roberts, Peter O’Donnell, Yannis Gavriel, Ed Robson, Oliver Gingell.

Chcielibyśmy również podziękować doradcom prawnym kredytodawców, Linklaters Warszawa, za sprawną i miłą współpracę: Patryk Figiel, Katarzyna Lesińska, Michał de Białynia Woycikiewicz, Przemysław Sanka.

Ogromne gratulacje dla wszystkich stron zaangażowanych w tę transakcję!

B2RLaw wygrywa REassurance Padel Cup 2024 r.!

Z przyjemnością informujemy o wielkim sukcesie naszej B2RLaw Padel Team w składzie Bartłomiej Jankowski i Konrad Czernecki, która zajęła 1 miejsce na REassurance Padel Cup pokonując 15 drużyn! Jesteśmy z Was niezmiernie dumni!

Dziękujemy REassurance za zorganizowanie świetnego turnieju pełnego dobrej energii! Specjalne podziękowania dla wszystkich drużyn, z którymi mieliśmy okazję rywalizować! Gratulacje dla pozostałych zwycięzców:

II – Greenberg Traurig Poland (Karol Lewandowski & Filip Widuch)
III – LemonTree (Lukasz Jachna & Karol Górnicki)

Agnieszka Hajos-Iwańska w wywiadzie na temat prawnej przyszłości AI

Zapraszamy na najnowszy odcinek na kanale youtube Louder & Higher, w którym Agnieszka Hajos-Iwańska w rozmowie z Łukaszem Gamrotem wyjaśnia kluczowe kwestie dotyczące AI.

+ Czy Europa jest gotowa na wyzwania związane z AI?
+ Jak różnice w podejściach prawnych między Europą, a Azją wpływają na regulacje AI? oraz
+ Praktyczne zastosowania AI w biznesie.

Nie dajcie się zaskoczyć!
Zapraszamy do oglądania LINK.

B2RLaw na ceremonii wmurowania kamienia węgielnego fabryki Vestas

Andrzej Zając – Partner i Szef Praktyki Energetyki i Nieruchomości w B2RLaw miał zaszczyt reprezentować B2RLaw podczas uroczystości wmurowania kamienia węgielnego pod nową fabrykę Vestas w Szczecinie. W uroczystości wziął udział Jego Królewska Mość Fryderyk X, Król Danii, przedstawiciele rządów Królestwa Danii i Rzeczypospolitej Polskiej oraz przedstawiciele lokalnej administracji, klientów i partnerów biznesowych.

Ceremonia wmurowania kamienia węgielnego była ważnym wydarzeniem dla całego sektora energetycznego. Inwestycja ta jest niewątpliwie symbolicznym kamieniem węgielnym dla rozwoju Polski i podkreśla znaczenie oraz potencjał polskiego przemysłu offshore.

Chcielibyśmy podziękować zespołowi Vestas za powierzenie nam doradztwa przy tym kluczowym i wymagającym projekcie. Jesteśmy dumni, że mogliśmy wspierać Vestas w tym niezwykłym projekcie i przyczynić się do tak ważnego i długo oczekiwanego kamienia milowego w transformacji energetycznej. Nie możemy doczekać się dnia, w którym pierwsze elementy morskich turbin wiatrowych wypłyną ze szczecińskiej fabryki na otwarte morze!

Za nami pierwsze spotkanie inicjatywy 2BaWoman!

Za nami pierwsze spotkanie inicjatywy 2BaWoman – kobiety B2RLaw dla kobiet: naszych klientek, bliskich, partnerek w biznesie, działaczek, inspirujących kobiet sukcesu! Głównym celem naszego projektu jest organizacja spotkań w trakcie których będziemy mogły się lepiej poznać, rozwijając naszą kreatywność, ale również aktywność biznesową. Wierzymy, że „inicjatywa jest kobietą” dlatego w ramach 2BaWoman chcemy wspólnie tworzyć piękną, otwartą, wspierającą przestrzeń, w której będziemy wymieniać się doświadczeniami, poglądami, emocjami i pomysłami.

Więcej o naszej inicjatywie: LINK.

Nasze pierwsze spotkanie odbyło się w klimatycznej przestrzeni Kwadrat Praski, we współpracy z WinoGronoArt – malowanie przy winie. Pod okiem Artysty Malarza każda z nas miała okazję wcielić się w rolę artystki. Spotkanie okraszone było przekąskami, dobrym winem, ale przede wszystkim wyśmienitym towarzystwem i ciekawymi rozmowami. Obrazy, które powstały tego wieczoru to prawdziwe arcydzieła. Każdy z nich zupełnie inny, opowiadający inną historię. Cieszymy się, że mogłyśmy stać się jej częścią!

Dziękujemy wszystkim Paniom, które dołączyły do nas wczorajszego wieczoru. Czujemy się zaszczycone mając wokół siebie tak wspaniałe i inspirujące kobiety.

B2RLaw na wczorajszym wydarzeniu reprezentowały: Magdalena Kalińska, Kinga Sobiecka, Agnieszka Rek, Jagoda Kwiatkowska, Martyna Szpakowska, Magdalena Borychowska, Magdalena Kułakowska, Inka Kalista, Danyila Zubach.

Zapraszamy do zapoznania się, z krótką fotorelacją z wczorajszego wydarzenia:

Bartłomiej Jankowski dla Business Insider – sprawa Kamińskiego i Wąsika.

Andrzej Duda zdecydował o wszczęciu nowego postępowania ułaskawieniowego wobec Mariusza Kamińskiego i Macieja Wąsika. Prokurator Generalny lub sąd wydający opinię mogą wstrzymać wykonanie kary skazanym lub zarządzić przerwę w jej wykonaniu do czasu zakończenia postępowania o ułaskawienie, wtedy, gdy za ułaskawieniem przemawiają szczególnie ważne powody.

+ Co dokładnie oznacza decyzja prezydenta zgodnie z Kodeksem postępowania karnego?

Komentarza dla Business Insider Polska udzielił Bartłomiej Jankowski, Adwokat, Partner Zarządzający B2RLaw.

Pełna wersja artykułu LINK.

Eksperci B2RLaw dla Rzeczpospolita: Przemysł 4.0: regulacje pracy w erze AI!

W obliczu nieustannego postępu technologicznego Przemysł 4.0 stanowi nie tylko wyzwanie, lecz także szansę na nowe możliwości rozwoju. Aktualne i nadchodzące ramy prawne, takie jak AIAct, są kluczowe dla utrzymania równowagi między innowacjami a ochroną pracowników.

Pracodawca powinien uregulować zasady korzystania w swoim przedsiębiorstwie ze sztucznej inteligencji. Z pozoru legalna implementacja AI do przedsiębiorstwa (np. w celu rekrutacji pracowników lub podstawowej obsługi HR) może prowadzić np. do dyskryminacji.

Więcej wskazówek dla pracodawców, którzy chcą wykorzystać AI w sposób zgodny z obowiązującym prawem w artykule ekspertów: Julia Stroińska (Junior Associate) i Eryk Czajkowski (Junior Associate) w Rzeczpospolita.

Pełna wersja artykułu LINK.

Wesołych Świąt życzy B2RLaw!

W Święta Bożego Narodzenia życzymy wszystkim naszym Przyjaciołom wielu powodów do radości i duchowego wzrostu, wewnętrznej siły i pokoju!

The Catholic University of America, Columbus School of Law w B2RLaw!

W piątek, 1 grudnia, mieliśmy przyjemność gościć w B2RLaw Panią profesor Wortham Leah w ramach współpracy z The Catholic University of America, Columbus School of Law przy organizacji letnich praktyk dla amerykańskich studentów prawa.

W tym roku gościliśmy w naszym Krakowskim biurze Sarah E. Smith, która wspierała działania naszych prawników, a sama mogła zobaczyć funkcjonowanie kancelarii od środka oraz brać czynny udział w codziennej pracy prawniczej. Sarah miała okazję współpracować ściśle z Agnieszka Hajos-Iwańska, Partner oraz Konrad Czernecki, Prawnik w B2RLaw. Mamy nadzieję, że to był ciekawy i inspirujący czas dla Sarah!

Dziękujemy za otrzymany certyfikat i bardzo cieszymy się na kontynuację naszej współpracy z CUA! W ciągu najbliższego lata będziemy po raz kolejny gościć jednego z praktykantów w ramach The International Business and Trade Summer Law Program.

Już nie możemy się doczekać!

Eksperci B2RLaw dla Rzeczpospolita: Jakie ryzyka niesie za sobą rekrutacja z pomocą AI?

Implementacja AI w obszarze rekrutacji to nie tylko technologiczna ewolucja, ale strategiczny krok dla przedsiębiorstw, które pragną efektywnie zarządzać kapitałem ludzkim. Narzędzie AI umiejętnie użyte może znacząco wspomóc w przyspieszeniu i ulepszeniu tego procesu.

Niemniej używane bezmyślnie może przynosić efekty odwrotne od zamierzonych (m.in. dyskryminacja kandydatów, pomijanie istotnych cech ludzkich). Jak maksymalnie wykorzystać potencjał sztucznej inteligencji, tworząc bardziej efektywne i zrównoważone środowisko rekrutacyjne?

Szczegóły w artykule ekspertów: Julia Stroińska (Junior Associate) i Eryk Czajkowski (Junior Associate) w dzisiejszym wydaniu Rzeczpospolita.

Pełna wersja artykułu TUTAJ.